Ultima Reunión de Secot Bizkaia

El Pasado 30 de junio SECOT Bizkaia celebró en los locales de la Asociación para la Dirección en Bilbao su última Reunión General del curso 2021-2022. En la misma el Presidente José Luis Agirre indicó que el ejercicio económico 2021 se ha desarrollado con normalidad y ha terminado con superávit.

De acuerdo con una modificación de los Estatutos de la Asociación, Juan Alberto González Cenzano fue elegido Vicepresidente Técnico e Itziar Bilbao Larrucea, Vocal.

A continuación se celebró la reunión mensual ordinaria en la que se comentaron los diversos proyectos en los que participamos. 

A destacar que nuestro presidente junto con otros miembros de Secot, acudieron el día 29 de junio a la celebración del décimo aniversario de Euskadi Lagunkoia con 70 municipios vascos adheridos al programa de envejecimiento activo. La iniciativa, puesta en marcha por el departamento de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales trabaja con el concepto de “ciudad amigable”: englobando 25 localidades Guipuzkoanas, 27 de Bizkaia y 18 de Araba. En el acto de conmemoración participaron el lehendakari Urkullu, la consejera de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales Artolazabal y distintas autoridades con las que se compartió y se agradeció la ayuda prestada para la obtención del reconocimiento como Asociación de Utilidad Pública a Secot Bizkaia.

Después de la reunión formal los séniors nos desplazamos al Hotel NH Collection Villa de Bilbao para disfrutar en un ambiente distendido del almuerzo del fin de curso, como se puede ver en las fotos.

SECOT Bizkaia celebró su XXX Aniversario

El jueves 21 de Octubre, los seniors de SECOT Bizkaia junto con algunos invitados, hemos celebrado el 30 aniversario de  nuestra asociación en el Salón Imperial del Hotel Carlton de Bilbao. 

Antes de empezar el acto posaron para la foto, de izda. a dcha., los que iban intervenir: Antxon Caballero, CEO de Euristik, el Dr. Rafael Bengoa, exconsejero de Sanidad del Gobierno Vasco y Director de SI Health, José Luis Agirre, Presidente de SECOT Bizkaia, y el Senior de SECOT Bizkaia, Juan José "Jon" Azpiroz, ex-secretario que recientemente celebró sus 30 años de pertenencia a nuestra asociación.

En primera fila los "actores" del acto

 

Había una nutrida asistencia porque habíamos estado mucho tiempo sin poder reunirnos físicamente por culpa del Covid-19.

José Luis Agirre introdujo el acto dando la bienvenida a los y las asistentes, agradeciendo en particular la asistencia del Diputado de Acción Social de la Diputación Foral de Bizkaia, Sergio Murillo, del Concejal de Acción Social del Ayuntamiento de Bilbao, Juan Ibarretxe, y la Directora de Servicios Sociales del Gobierno Vasco, Marian Olabarrieta (que se ve en la siguiente foto dirigiendo unas palabras a los asistentes )

Seguidamente el Dr. Rafael Bengoa habló sobre el problema de salud actual, el COVID-19. Con, en su titular, una pregunta de difícil respuesta "¿Final del COVID-19? Impacto sobre los servicios sociales y sanitarios" No es el final aún y su consejo es de mantener el cuidado y la paciencia.

Después intervino Antxón Caballero, emprendedor que había sido asesorado por los seniors Juan Alberto González y Gregorio Montes (cuya imagen aparecen en la proyección su ponencia), también con un tema relacionado con la sanidad: "Indentificación inequívoca de pacientes". (con un sistema que combina la biometría y la inteligencia artificial para ayudar a identificar a pacientes y personal sanitario a través de su huella dactilar). Su proyecto fue premiado en diciembre del año pasado en la XII Edición de los Premios SECOT 2020 a la Excelencia, patrocinados por la Fundación REPSOL ,en la categoría bajo el lema "La Energía de la Experiencia".

Por último intervino el Senior de SECOT Bizkaia, Juan José "Jon" Azpiroz contando la historia de SECOT Bizkaia bajo el título "Todo una vida en SECOT - 30 años". Jon es uno de los más antiguos, con el número 120 de socio a nivel estatal. Cuenta la historia y las características de nuestra asociación. (que no repetimos porque ya se cuentan en otros sitios en esta web)

 Algunos pasajes destacados de su ponencia:

 "En el inicio era prioritario aumentar el número de socios pero hoy en día y en el futuro creo que es más importante conseguir que los nuevos voluntarios que ingresen en Secot sean realmente socios activos, que aporten no sólo su nombre y presencia sino también su trabajo y esfuerzo dando asesoramiento altruista a jóvenes emprendedores y pequeñas empresas en dificultades y así mismo contribuir al desarrollo de los seniors mejorando su capacitación... Tenemos clara la necesidad de que una asociación como Secot trabaje con auténtico espíritu de equipo, donde todos aporten su trabajo y esfuerzo y vean los resultados como fruto de un trabajo colaborativo."

Y concluye: "En este rápido resumen del camino recorrido por SECOT Bizkaia en los últimos 30 años solo se reflejan los actos más significativos pero hay muchos más de tantos seniors que entregaron sus esfuerzos personales en mayor o menor medida según sus posibilidades. La mayor fortaleza de Secot reside en el altruismo de sus socios, en su experiencia y conocimientos y en el apoyo de la sociedad civil y sus representantes. Por encima de las dificultades circunstanciales que podamos encontrar está la voluntad de ayudar a los que necesitan ayuda y podamos dársela, la voluntad de ayudar a los seniors jubilados a envejecer activamente, y está la decisión de no desperdiciar actitudes altruistas que deben encontrar un cauce de realización, con beneficio para los directamente implicados y para toda la sociedad en su conjunto."

Después del acto formal los asistentes seguían compartiendo en un ambiente amistoso brindando con un txakoli, vino de Rioja, o agua mineral, y degustando un coctel.

Ver tambien el reportaje de SECOT central aquí

Secot Bizkaia premiada por BBK Bizkaia Network y la Fundación Urbegi

El pasado jueves 6 de mayo,  en el marco de la jornada profesional “Los ODS (Objetivos de Desarrollo Sostenible) y el emprendimiento”, organizada por BBK Bizkaia Network en la Sala BBK en Bilbao para promover el impulso de proyectos empresariales en Bizkaia, se han otorgado varios premios por actividades realizadas en distintas áreas.

Nos lo cuenta el senior de SECOT Juan Alberto González. Debido a las especiales medidas de seguridad, como consecuencia de la pandemia del Covid-19, el aforo se vió reducido drásticamente, por lo que el número de asistentes era mucho más reducido que en ediciones anteriores.

Como consecuencia de ello, solo han podido asistir por parte de Secot nuestro presidente José Luis Agirre, Juan Alberto González y Gregorio Montes.

BBK Bizkaia Network es un proyecto de BBK en colaboración con la Fundación Urbegi y tiene el objetivo de impulsar la creación de proyectos con alto compromiso local con la filosofía del trabajo colaborativo. Este proyecto está situado en el marco estratégico de BBK en apoyo a la economía y el empleo, así como impulsando la transformación digital de Bizkaia. BBK con el proyecto BBK Bizkaia Network busca generar un ecosistema de emprendedores que contribuyan a la generación de riqueza económica e impacto social de Bizkaia.

Los premiados han sido Secot Bizkaia, en la categoría “Empresas que aportan”, por su apoyo destacado al emprendimiento y su colaboración, muy intensa, con diversos programas con la Fundación Urbegi. El premio lo recogió nuestro presidente José Luis Agirre. Entre estos proyectos está la realización de diversas asesorías, como mentores, con emprendedores, así como muchas conferencias con ponencias dirigidas a los emprendedores y mesas redondas sobre estos temas. (entre las que destacan las actividades realizadas por Juan Alberto González, referidas en artículos anteriores en esta web).

(De izda a dcha Juan Alberto GonzAlez, José Luis Agirre y Gregorio Montes)

También nuestra participación en la plataforma Cadena de Expertos, en la que en Secot nos responsabilizamos del área de emprendimiento. Este año se han puesto en marcha dos nuevos proyectos de ayuda a los emprendedores, llamados Secot Responde y Trueke Day.

El primero de ellos, Secot Responde, quiere ser un canal por el que los emprendedores puedan plantear sus dudas o consultas a los seniors de Secot, de forma puntual o más continuada.
El segundo, Trueke Day, pone en contacto a diversos emprendedores, para que, de forma desinteresada, se puedan prestar mutuamente ayuda en temas en los que son expertos. Esta plataforma ya ha empezado a actuar con varios equipos trabajando con buenos resultados. 

Otro de los premiados, ha sido Juan Carlos Santamaría, Director de Comunicación de Inithealth (Grupo Init), con el Premio a la Comunicación Colaborativa, en la categoría “Personas que aportan”, por la su participación constante y proactiva en favor de la Comunicación, en base a valores como la colaboración, el compromiso social y la voluntad de sumar y construir oportunidades.

También ha sido premiada Nadia Maestro, directora de Aldalan, con el Premio al Fomento del Empleo Sano, por su trabajo a favor de la empleabilidad a través de valores como la colaboración, el compromiso social y el espíritu emprendedor.

Igualmente, en la categoría “Empresas que aportan” ha sido premiada Adesio con el Premio a las Dinámicas Colaborativas, entregado a Ainhoa De Eguia, con la presencia entre el público de Stéphane Kosinski, ambos fundadores de Adesio.

En el acto ha participado Nora Sarasola, Directora de Obra Social BBK, con su ponencia “BBK, por un ecosistema de emprendimiento social e inversión de impacto basado en los ODS” y Pablo Ocaña, Patrono de Fundación Urbegi, que ha presentado el ecosistema BBK Bizkaia network.

Antes de la clausura del acto, también se ha celebrado la mesa redonda sobre “Emprendimiento de impacto”, moderada por Mikel Pulgarín Romero, Director General en M. Pulgarín Consultores, Socio Consultor en Talento Consultores de Comunicación y presidente de APNABI, y en la que han participado Antonio González, CEO de Impact Hub Madrid; Eriz Sainz Gurtubay, Senior Manager de PwC; Koldo Atxutegi, Director de Atracción a Bizkaia de la Diputacion Foral de Bizkaia -Bizkaiko Foru Aldundia; Andoni García Larrucea, Presidente de Enkarterri Group y Oihane Aldayturriaga, Responsable de Educación, Talento y Emprendimiento de BBK.

Una vez finalizado el acto, ha habido ocasión de conversar con distintos asistentes al acto, como Pablo Ocaña, Jonatan Belarde, Carlos Narganes, Iñaki Lázaro y Maitane Gómez de la Fundación Urbegi, Nora Sarasola de BBK, Belén Varela de Worklan e Isabel Iturbe de Explorer, entre otros, sobre diversos proyectos que están en marcha y sobre el desarrollo de los mismos.

Un vídeo de Tele Bilbao resumiendo el acto.

Reportaje del acto en La Mirilla de El Correo

Elección de Presidente y Junta Directiva

Secot Bizkaia renovó su equipo directivo

La Asamblea General de socios de Secot Bizkaia, en sesión extraordinaria de 25 de febrero de 2020,  ha confirmado como Presidente de la Asociación a José Luis Agirre Etxebarría para el próximo periodo de dos años, después de haber desempeñado a plena satisfacción de todos esta presidencia en los dos años precedentes. Así mismo la Asamblea ha confirmado a los siguientes séniors, seleccionados por el Presidente, para ocupar los cargos que, junto a él, conformarán la Junta Directiva en el citado periodo:

           Vicepresidente: Juan Alberto González Cenzano (reelegido) 

              Secretaria:  Carmen González Pérez 

              Tesorero: Jorge García Cámara (reelegido) 

              Vocal:  Gregorio Montes Alcántara (reelegido) 

              Vocal: Puri Yarnoz  Rodríguez

                             El Presidente con la Secretaria entrante y el Secretario saliente

Una vez abierta por el Presidente la sesión de esta asamblea, el secretario saliente Juan José Azpiroz recordó  las fases del proceso electivo, que se inició  el 8 de enero solicitando por escrito, que dirigió a todos los socios, su presentación de candidaturas para el cargo de Presidente en los dos próximos años. Solamente presentó  su candidatura el Presidente actual José Luis Agirre, que resultó así automáticamente elegido, a falta únicamente de su proclamación  por  la Asamblea General de socios. Simultáneamente, y tal como indican  los estatutos, el Presidente informó los nombres de los socios que formarían con él la nueva Junta Directiva,que son los indicados más arriba, también a falta únicamente de su confirmación por la Asamblea.

Seguidamente, a petición del Secretario, los socios presentes manifestaron por unanimidad su ratificación al nombramiento del  Presidente y todos los miembros de su Junta Directiva, arriba indicados.

Cerró el acto el Presidente electo José Luis Agirre Etxebarría felicitando a su nuevo  equipo directivo y dedicando unas cálidas palabras de agradecimiento y satisfacción por el trabajo realizado a los miembros del equipo que han salido de la  junta directiva en esta fecha.

El Gobierno Vasco y Secot, “Seniors para la Cooperación Técnica”, impulsarán el desarrollo de actuaciones en el envejecimiento activo y fomento del voluntariado

(Comunicado del Gobierno Vasco del 16/04/2019)

Beatriz Artolazabal: “se trata de propiciar una transición adecuada de la vida laboral a la jubilación”

Beatriz Artolazabal, Consejera de Empleo y Políticas Sociales del Gobierno Vasco, ha suscrito esta mañana con los responsables de Secot en Euskadi, “Seniors para la Cooperación Técnica”, un protocolo de colaboración para “impulsar actuaciones en los ámbitos del envejecimiento activo y fomento del voluntariado relacionadas con una transición adecuada de la vida laboral a la jubilación”.

Para ello, ambas organizaciones desarrollarán, a través de diversos convenios, programas de difusión y concienciación social en los ámbitos del envejecimiento activo y promoción del voluntariado, promoverán dinámicas que “faciliten la inclusión de las personas mayores en la generación del conocimiento en Euskadi y la construcción de espacios intergeneracionales de aprendizaje, sensibilizando con la acción voluntaria en materia de envejecimiento activo y del impulso del crecimiento de la acción voluntaria y de los movimientos participativos de colaboración comunitaria entre las personas que envejecen”.

El protocolo ha sido suscrito por Beatriz Artolazabal, Graciela Imaz, presidenta de la Delegación de Gipuzkoa de SECOT, José Luis Agirre de Secot Bilbao, y Victor Allende presidente de SECOT Araba/Álava junto a la Viceconsejera de Políticas Sociales del Gobierno Vasco Lide Amilibia.

Acciones

El Departamento de Empleo y Políticas Sociales del Gobierno Vasco desarrolla la Estrategia de Envejecimiento Activo 2015-2020 -que promueve la autonomía e independencia de las personas que envejecen, a través de la implantación de políticas preventivas transversales que faciliten la toma de decisiones sobre su vida- y la Estrategia vasca del Voluntariado 2017-2020 que promociona el voluntariado y la participación social “impulsando una cultura de la participación y la solidaridad con el fin de construir una ciudadanía activa”.



SECOT es una asociación privada de voluntariado, independiente, apolítica y no confesional, de carácter civil, constituida en 1989 que “contribuye al desarrollo de las personas que, habiendo finalizado su actividad laboral, desean llevar a cabo una función social, mejorando su calidad de vida mediante el desempeño de actividades intelectuales, así como propiciar las relaciones intergeneracionales a través del voluntariado para el asesoramiento”.

En base al protocolo suscrito esta mañana, Gobierno Vasco y Secot podrán desarrollar convenios puntuales para el desarrollo de acciones en los ámbitos del envejecimiento activo y la promoción del voluntariado, programas de difusión y concienciación social; dinámicas que faciliten la inclusión de las personas mayores en la generación del conocimiento en Euskadi y la construcción de espacios intergeneracionales de aprendizaje; visibilización de la trascendencia de la función social de la participación y el voluntariado y sensibilización de la ciudadanía en relación con la acción voluntaria en materia de envejecimiento activo, e intercambio de información y documentación relativa a los ámbitos del envejecimiento activo y el voluntariado.

Nota: No es la primera vez que SECOT Bizkaia participa en un proyecto de envejecimiento activo. En el último trimestre del año 2010 con el apoyo de la Diputación de Bizkaia se empezó a crear el embrión de una página web  “Envejecimi​ento Activo GENERAKZIO​A" (ver aquí), por iniciativa del Departamento de Acción Social de la Diputación Foral de Bizkaia, en la Universidad de Deusto como un trabajo práctico de estudiantes becarios de la Facultad de Ingeniería, Deustotech. Participaban algunas asociaciones de personas mayores, entre ellas SECOT para asegurar su adecuación a este segmento de la población. Posteriormente SECOT Bizkaia también colaboró con Lantik en el desarrollo definitivo con sus asesoramiento y en julio de 2014 se abrió al público..