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jueves, 28 de octubre de 2021

SECOT Bizkaia celebró su XXX Aniversario

El jueves 21 de Octubre, los seniors de SECOT Bizkaia junto con algunos invitados, hemos celebrado el 30 aniversario de  nuestra asociación en el Salón Imperial del Hotel Carlton de Bilbao. 


Antes de empezar el acto posaron para la foto, de izda. a dcha., los que iban intervenir: Antxon Caballero, CEO de Euristik, el Dr. Rafael Bengoa, exconsejero de Sanidad del Gobierno Vasco y Director de SI Health, José Luis Agirre, Presidente de SECOT Bizkaia, y el Senior de SECOT Bizkaia, Juan José "Jon" Azpiroz, ex-secretario que recientemente celebró sus 30 años de pertenencia a nuestra asociación.


En primera fila los "actores" del acto
 

Había una nutrida asistencia porque habíamos estado mucho tiempo sin poder reunirnos físicamente por culpa del Covid-19.




José Luis Agirre introdujo el acto dando la bienvenida a los y las asistentes, agradeciendo en particular la asistencia del Diputado de Acción Social de la Diputación Foral de Bizkaia, Sergio Murillo, del Concejal de Acción Social del Ayuntamiento de Bilbao, Juan Ibarretxe, y la Directora de Servicios Sociales del Gobierno Vasco, Marian Olabarrieta (que se ve en la siguiente foto dirigiendo unas palabras a los asistentes )




Seguidamente el Dr. Rafael Bengoa habló sobre el problema de salud actual, el COVID-19. Con, en su titular, una pregunta de difícil respuesta "¿Final del COVID-19? Impacto sobre los servicios sociales y sanitarios" No es el final aún y su consejo es de mantener el cuidado y la paciencia.


Después intervino Antxón Caballero, emprendedor que había sido asesorado por los seniors Juan Alberto González y Gregorio Montes (cuya imagen aparecen en la proyección su ponencia), también con un tema relacionado con la sanidad: "Indentificación inequívoca de pacientes". (con un sistema que combina la biometría y la inteligencia artificial para ayudar a identificar a pacientes y personal sanitario a través de su huella dactilar). Su proyecto fue premiado en diciembre del año pasado en la XII Edición de los Premios SECOT 2020 a la Excelencia, patrocinados por la Fundación REPSOL ,en la categoría bajo el lema "La Energía de la Experiencia".


Por último intervino el Senior de SECOT Bizkaia, Juan José "Jon" Azpiroz contando la historia de SECOT Bizkaia bajo el título "Todo una vida en SECOT - 30 años". Jon es uno de los más antiguos, con el número 120 de socio a nivel estatal. Cuenta la historia y las características de nuestra asociación. (que no repetimos porque ya se cuentan en otros sitios en esta web)

 Algunos pasajes destacados de su ponencia:

 "En el inicio era prioritario aumentar el número de socios pero hoy en día y en el futuro creo que es más importante conseguir que los nuevos voluntarios que ingresen en Secot sean realmente socios activos, que aporten no sólo su nombre y presencia sino también su trabajo y esfuerzo dando asesoramiento altruista a jóvenes emprendedores y pequeñas empresas en dificultades y así mismo contribuir al desarrollo de los seniors mejorando su capacitación... Tenemos clara la necesidad de que una asociación como Secot trabaje con auténtico espíritu de equipo, donde todos aporten su trabajo y esfuerzo y vean los resultados como fruto de un trabajo colaborativo."

Y concluye: "En este rápido resumen del camino recorrido por SECOT Bizkaia en los últimos 30 años solo se reflejan los actos más significativos pero hay muchos más de tantos seniors que entregaron sus esfuerzos personales en mayor o menor medida según sus posibilidades. La mayor fortaleza de Secot reside en el altruismo de sus socios, en su experiencia y conocimientos y en el apoyo de la sociedad civil y sus representantes. Por encima de las dificultades circunstanciales que podamos encontrar está la voluntad de ayudar a los que necesitan ayuda y podamos dársela, la voluntad de ayudar a los seniors jubilados a envejecer activamente, y está la decisión de no desperdiciar actitudes altruistas que deben encontrar un cauce de realización, con beneficio para los directamente implicados y para toda la sociedad en su conjunto."

Después del acto formal los asistentes seguían compartiendo en un ambiente amistoso brindando con un txakoli, vino de Rioja, o agua mineral, y degustando un coctel.

Ver tambien el reportaje de SECOT central aquí



jueves, 23 de julio de 2020

Entrevista a Antxon Caballero, emprendedor de proyectos tecnológicos de gran alcance


Antxon Caballero es un emprendedor con mucha iniciativa y que en estos momentos tiene dos proyectos en marcha de muy distinto signo, aunque con un origen común. Está siendo asesorado por Secot, teniendo como tutor al senior Juan Alberto González. Con objeto de conocer mejor estos proyectos, le pedimos que nos explique en qué consisten, contestando a unas preguntas.


(Foto de una entrevista el pasado 26 de enero a Juan Alberto Gonzalez y Antxon Caballero en la radio Onda Vasca)


¿Cómo y cuándo se te ocurrió la idea que dio origen a estos proyectos?


Hace dos años empezamos con un proyecto para la identificación de mascotas perdidas llamado TOBBY. Grosso modo, es un chip de identificación el cuál va sujeto al propio collar de la mascota.
En España al año se pierden 200.000 mil mascotas con lo que nos parecía el proyecto perfecto para empezar con HEURISTIK.







¿Me estás diciendo que, la idea de las mascotas, dio origen al nuevo proyecto HEURISTIK?

Efectivamente. Tras validar el interés del mercado nos dimos cuenta de que en España 35.000 pacientes morían por errores de identificación y que esto suponía un enorme coste para las entidades sanitarias. Es por lo que nos dirigimos a validar nuestras hipótesis con las entidades sanitarias.
Efectivamente, tenían un dolor no resuelto y nos dijeron que estaban utilizando brazaletes de identificación con tecnologías semejantes y que no les estaban dando buenos resultados.

¿Qué pensaste entonces para solucionar esa dificultad?

Tras unos días pensando cómo solventar ese problema se me ocurrió implementar biometría para que los profesionales sanitarios pudiesen identificar pacientes con su huella dactilar. Las huellas dactilares son únicas, inequívocas e intransferibles lo que las convierten en la herramienta de identificación perfecta. Nuestra propuesta de valor es ayudar a los trabajadores sanitarios en la identificación de pacientes en situaciones en las que la tarjeta sanitaria o la pulsera identificadora no aportan valor.

¿Nos podías poner un ejemplo práctico?

Sí, por supuesto. Cuando un trabajador de ambulancias encuentra un paciente inconsciente en la calle, en quirófanos para validar la identidad del paciente antes y durante la operación, en las salas postoperatorias para suministrar el tratamiento correspondiente al paciente o en centro de noche y día para identificar a los pacientes que se sienten incómodos portando una pulsera de identificación.

¿Os costó mucho encontrar la solución técnica?

Una vez encontrada la solución perfecta nos pusimos manos a la obra y desarrollamos un producto mínimo viable.

Una vez desarrollado el producto y debidamente testeado ¿Cómo os disteis a conocer?

Con el producto mínimo viable fuimos en búsqueda del socio sanitario perfecto y lo encontramos. Aparte de invertir en la empresa, también son un socio perfecto donde hacer la implementación de nuestra solución. Durante ese periodo, obtuvimos inversión privada de un Business Angel para
compaginarla con la de la DYA y seguir con el desarrollo de nuestra solución.

¿En qué ámbito pensáis desarrollar vuestra actividad?

Hemos recorrido varios países de Europa en procesos de aceleración de Startups entre los que destacan General Electric Healthcare (Budapest), Innovation forum (Bilbao), etc.

¿Cómo entraste en contacto con Secot?

Cuando todavía el proyecto estaba en sus inicios, me di cuenta que la figura de un mentor podría ser útil en el desarrollo de nuestro programa. Para poder contrastar con una persona experimentada las ideas que nos rondaban la cabeza.

¿Qué tipo de relación y ayuda obtuviste de Secot a través de tu tutor?

Al principio Juan Alberto, mi tutor, siempre intenta hacer de abogado del diablo, poniendo en duda todo lo que habías pensado hasta el momento y haciéndote ver una nueva realidad o como él dice “Traerte al planeta tierra”. Creo que todavía seguimos en ese tira y afloja. Pero lo bueno de Juan Alberto es que cuando se apasiona por un proyecto intenta darlo todo por que salga adelante, incluso tener que lidiar con locos como yo de vez en cuando. Sinceramente, creo que el mayor beneficio de tener un mentor son las conversaciones que no puedes mantener con tu entorno.

¿Crees que es interesante y positivo para los emprendedores contactar y recibir el asesoramiento de Secot?

Sin ninguna duda, creo que SECOT es una de las mejores iniciativas que he visto hasta ahora. Por una parte, el asesorado gana la experiencia senior del mentor y el mentor gana manteniendo su cabeza ocupada y aprendiendo de nuevas tecnologías. Con Juan Alberto ya he tenido esta conversación más de una vez, pero algún día me gustaría formar parte de SECOT.

¿Qué recomendarías a futuros emprendedores en este sentido?

Que se dejen asesorar, ellos quizás no saben de tecnología, pero saben del 99% restante del proceso.
Los seniors de SECOT tienen una larga experiencia empresarial y profesional. Los que escriben en este blog, lo hacen a título individual y SECOT no asume ninguna responsabilidad sobre los contenidos de sus aportaciones. Los lectores que tienen comentarios o sugerencias, o que quieren entrar en contacto con nosotros, lo pueden hacer usando el formulario en nuestra página web de SECOT Bizkaia.